很多人发现，学突电影中的三个人不管从性格、学突能力还是思维上，都是互补的，创业合伙人合的是什么?不只是钱和资源，更重要的是性格、能力、思维的互补。

财运来了，发枪想不发财都不行。他说话直率，学突曾经得罪过不少圈内人，却依然不改本性。

日后，发枪张颖认为人的一生会遇到10个十字路口，“如果十个路口连走错三四个，就会越走越偏”。在李学凌的办公室，学突从早聊到晚足足谈了12个小时。5年后的2014年5月，发枪猎豹登陆纽交所，经纬当年所投的3000万瞬间变成了12个亿，5年回报超过40倍。

但是他对创始人极其尊重，学突永远恪守三条原则：学突第一是永远不折腾创始人;第二是换位思维，不揭穿创始人的小心思;最后就是强大的投后帮助，帮忙不添乱。刘总此前15年一直管理着4亿美元的华登基金，发枪他经常提到的一句口头禅“投资企业，不光要给钱，还要给热情”被奉为“刘氏”标准。

张颖认为好公司的企业文化中必须有一种舍我其谁、学突不达目标誓不罢休的霸气，学突那样业务才能取得超常规发展，创始人周围才能聚拢一帮死心塌的兄弟。

刘总瞄了一眼张颖的简历“西北大学MBA、发枪所罗门美邦投行部、发枪荷兰银行风投顾问……”，他立马来了精神，两人足足聊了40多分钟，刘总当场拍板“就你了”。事情被曝光后，学突如今“车鉴定”已将“查博士”诉至法院并获得立案。

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也有一些创始人利用自身的威望，发枪做出一些口头承诺，却并不落实到条款中，导致最后出现问题创业团队无法得到法律的保障。新三板上市公司爱尚鲜花在16年5月，学突在其公开转让说明书中自曝刷单行为。